令和6年3月22日付及び同月26日付懲戒処分の概要

令和６年３月２２日付で、以下の事案について事故者を懲戒処分とし、事故者に発令通知書を郵送しました。なお、処分の効力発生日は、発令通知書が到達した令和６年３月２３日になります。

また、令和６年３月２６日付で、事故者の管理者を懲戒処分とし、処分辞令を交付しました。

1.事件名

（１）諸給与の不適正受給

（２）私事欠勤

2.被処分者

（１）事故者

子ども家庭部　会計年度任用職員（２５歳）

（２）管理者

子ども家庭部　課長（５６歳）

3.事件の概要

（１）諸給与の不適正受給

事故者は、令和５年５月８日、同月２９日の午前、同年６月１２日、同年７月３１日、同年８月７日、同月２１日及び同年９月４日の計７回に渡り、出張していないにもかかわらず、出張した旨の虚偽の報告などをした６日と半日の勤務時間に係る給与合計６４,００８円及び旅費合計２,９６８円（うち７５２円は返還済）を不正に受給した。

（２）私事欠勤

体調不良により欠勤する場合は、診断書の提出等の所要の手続きを行ったうえで病気休暇を取得するなど、服務関係を適切に処理することになっている。しかし、事故者は診断書を提出しないまま欠勤し、令和５年１１月１日から令和６年２月１９日までの期間に合計１０日間の私事欠勤及び８時間の遅参をした。