【令和8年11月1日付採用】まちづくり課「専門職育児休業等代替職員（建築）」の募集

対象

【募集する職種】
　建築（専門職育児休業等代替職員）
　※　地方公務員法に基づく、パートタイム会計年度任用職員（一般職の非常勤職員）です。

【応募要件】
　以下の要件をすべて満たすこと
　（１）官公庁や民間企業等で、建築やまちづくりに関する分野での実務経験がある方
　（２）パソコン（エクセル・ワード）の基本的な操作ができる方
　（３）地方公務員としての自覚を持ち、守秘義務など職務上および身分上の義務を守ることのできる方
　（４）地方公務員法第１６条（欠格条項）の各号のいずれにも該当しない方　
　（５）平成１１年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けていない方（心神耗弱を原因とするものを除く）

【募集人員】
　１名

勤務内容および勤務条件

【勤務内容】
　・建築やまちづくりに関する企画・立案及び庁内調整
　・国や東京都等との建築やまちづくりに関する連絡・調整
　・パソコンを使ったデータ入力、文書・資料作成
　・電話対応及び窓口での来客受付
　・郵送物等の封入や発送業務
　・説明会等の資料作成補助や議事録作成
　・その他事務補助業務

【勤務場所】
　足立区役所南館４階（足立区中央本町１-１７-１）
　まちづくり課中部地区係

【任用期間】
　令和８年１１月１日から令和９年３月３１日まで
　※　任期の更新予定はありません。

【勤務条件】
　勤務日：月曜日から金曜日までのうち週４日（祝日、年末年始を除く）
　勤務時間：午前８時３０分から午後５時００分まで（１時間休憩あり）
　　　　　　実働７時間３０分勤務
　※　緊急の場合、あるいは職務遂行上やむを得ない場合は、臨時的に所属長が超過勤務を命ずることがあります。その場合は、超過勤務手当を支給します。

報酬など

【報酬額】
　月額２４０,２４７円
　※　昇給制度・退職金制度なし

【交通費】
　区の規程に基づき支給（上限あり）

【期末・勤勉手当】
　区の規程に基づき支給

【社会保険等】
　共済保険、厚生年金保険、雇用保険に加入

【有給休暇】
　区の規程に基づき付与

選考方法など

【選考方法】
　一次選考／書類審査
　二次選考／面接（一次選考を合格された方のみ実施）

　一次選考・二次選考ともに、結果は合否によらず、書面にて通知します。
　面接日は、令和８年１０月８日（木曜日）を予定しており、詳細は一次選考に合格された方のみにご連絡します。

【申込方法】
１　オンライン申請によるお申込み
関連リンクより（足立区オンライン申請システム）へアクセスし、画面の指示に従って全ての必要項目を正しく入力して、下記申込期間中に申請してください。その際は、下記の関連資料から、「採用選考申込書」をダウンロードしていただき、申請時に添付願います。

２　窓口・郵送によるお申込み
採用選考申込書を窓口までお持ちいただくか、下記【申込先】まで簡易書留で郵送してください。
※　記入方法はパソコン入力・手書きのどちらでも可。
※　応募書類は返却しません。
※　日中に確実に連絡のとれる電話番号を記入してください。
※　郵送の場合は必ず簡易書留でお送りください。

【申込期限】
　令和８年９月２８日（月曜日）午後５時まで（必着）
　
【申込先】
　・窓口受付
　　月曜日から金曜日、午前８時３０分から午後５時まで
　　足立区役所まちづくり課管理調整係（足立区役所南館４階）

　・郵送先（必ず簡易書留でお送りください。）
　　住所：〒１２０-８５１０　足立区中央本町一丁目１７番１号
　　足立区役所まちづくり課管理調整係